劳务公司资质办理： 开劳务派遣公司需要什么资质 爱问知识人
劳务派遣资质属于劳务资质的一种，拥有该资质的公司主要用于人员的供给，比如某公司或者某工地需要人员，而需求方找不到相应的人才，此时可以委托给具有劳务派遣资质的公司，进行人员外派，最终完成该项目。这种方式在国内运用的比较少，可能大家常见的还是国外劳务派遣，多发生于国外建筑工地，由中国的建筑公司出国承接工程，需要大量的劳务工人，比如国家的路桥、中铁集团等公司，常年有这样的需求，才能完成该项目，还有不明白想要咨询的可以电询小猪企业
收起回答
劳务公司资质办理： 如何申办劳务公司资质？
公司名称：**市**装饰设计工程有限公司 经营范围：室内装饰设计，室内水电安装工程。 注册以上含工程公司字眼的，需50万注册资金。 2）注册资金可以分期到位，详细条款参考公司法第二十六条： http://www.baic.gov.cn/gcs/fagui/select.asp?id=1472一）三级资质标准： 1、企业近3年承担过3项以上单位工程造价20万元以上的装修装饰工程施工，工程质量合 格。 2、企业经理具有3年以上从事工程管理工作经历；技术负责人具有5年以上从装修装饰施工技术管理工作经历并具有相关专业中级以上职称；财务负责人具有初级以上会计职称。企业有职称的工程技术和经济管理人员不少于15人，其中工程技术人员不少于10人，且建筑学或环境艺术、暖通、给排水、电气等专人员齐全；工程技术人员中，具有中级以上职称的人员不少于2人。企业具有的三级资质以上项目经理不少于2人。 3、企业注册资本金50万元以上，企业净资产60万元以上。 4、企业近3年最高年工程结算收入100万元以上。 二）三级企业可承担单位工程造价60万元及以下建筑室内、室外装修装饰工程（建筑幕墙工程除外）的施工。 提交材料 材料复印件按顺序编排目录，装订成册。 新设立的企业申请资质，提供下列资料（需与原件核对）： 1、建筑业企业资质申请表（一式四份）； 2、企业法人营业执照； 3、企业章程； 4、验资报告； 5、企业法定代表人和企业技术、财务、经营负责人的任职文件、职称证书、身份证； 6、企业项目经理资格证书、身份证； 7、企业工程技术和经济管理人员的职称证书； 8、企业工程技术和经济管理人员的社保证明材料； 9、企业工程技术和经济管理人员的经劳动部门鉴证的劳动合同； 10、企业的调入或外聘工程技术、经济管理的行政人事调动手续或原调出单位法人签字同意的调出证明和本单位法人签字同意的聘用证明； 11、各类上岗人员证件、身份证； 12、需要出具的其他有关证件、资料。 企业申请资质升级，提供上述资料外，还应当提供下列资料： 1、企业原资质证书正、副本； 2、企业的财务决算年报表； 3、企业完成的具有代表性工程的合同及其质量验收、安全评估资料。 对企业改制，或者分立、合并后组建设立的建筑业企业申请资质就位，除提供上述资料外，还应当提供如下材料： 1、新企业与原企业的产权结构及资产负债情况； 2、会计师事务所的验资证明，其中国有企业还需出具国有资产管理部门的核准文件； 3、新企业与原企业的人员、内部组织机构的分立与合并情况； 4、工程业绩的分割、合并情况等。 提交材料装订按照以下要求进行： 1、附件材料装订规格：附件材料一律使用A4(210*297mm)型纸，要有封面、目录和页码。封面内容包括：“建筑业企业资质申请附件材料”字样、申请日期、申请单位等。 2、附件材料装订顺序：封面、目录、企业法人营业执照、原资质证书正、副本、企业章程、验资报告，法定代表人、技术负责人、财务负责人、经营负责人资料，财务及统计资料；代表性工程的合同及质量验收、安全评估资料；项目经理资料、工程技术和经济管理人员资料及其他资料。资料装订可根据以上顺序分册装订。 3、附件材料中的工程技术和经济管理人员的职称证书和身份证应复印在同一页纸面上、项目经理资格证书（证书上的工作单位必须与本单位相符）和身份证应复印在同一页纸面上。所有工程技术和经济管理人员资料的复印件应按照《建筑业企业资质申请表》中相应顺序单独装订成册（注：每个人的有关资料应装订在一起）。 4、申请交通、水利、通信等方面增项资质的企业，每申请一个方面的资质，需增加填写两份《建筑业企业资质申请表》，并将其相应的附件材料分开装订。 5、报送省建设厅审批企业资质的，上述工程技术和经济管理人员材料由各市人民政府建设行政主管部门严格审查并对其原件核验后保存，省建设行政主管部门可随时抽查原件。 三）核准权限 1、建筑业企业申请就位施工总承包特级和一级、专业承包一级资质，由省建设厅审核同意后，报送建设部审批； 2、建筑业企业申请就位施工总承包二级、专业承包二级、劳务分包一级资质和不分等级资质，由各市建设行政主管部门审核，省建设行政主管部门审 3、委托广州、深圳市建设行政主管部门审批市属施工总承包、专业承包、劳务分包企业二级以下（含二级）资质； 4、委托其他各市审批市属施工总承包、专业承包企业三级和劳务分包企业二级资质。 四）办理程序 1、申办单位向注册所在地县级以上建设行政主管部门提出申请； 2、接收申办材料的主管部门，对材料文件进行核验，确认《建筑业企业资质申请表》各项内容与原件相符； 3、报送省建设厅审核、核准的，由省建设厅组织专家进行评审。其中涉及交通、水利、通信等方面资质的，由省建设厅送有关部门初审； 报送各市审核、核准的，涉及交通方面资质的，由各市建设行政主管部门送同级交通行政主管部门初审。涉及水利、通信等方面资质的，由各市建设行政主管部门送省水利、通信行政主管部门初审； 4、初审后，由省建设厅建筑管理处组织审核（经办人提出意见，处务会议审核，处领...
收起回答
劳务公司资质办理： 新成立劳务公司,必须办理劳务资质吗
新成立劳务公司，必须办理劳务资质
成立建筑劳务公司，首先办理企业营业执照，然后办理建筑业劳务分包资质证书，接着办理建筑业企业安全生产许可证。
这个办理劳务分包资质不用分级别，但是需要具备以下条件：
1、技术负责人具有中级职称或高级技术工人证书；
2、有八大员证书；
3、有50个中级以上技术工人证书，并提供以上人员的社保，制定申报方案，明确各部门审批原则及事项，进行报批，
<img src=＂https://pic.wenwen.soso.com/pqpic/wenwenpic/0/20191010160823-420487235_png_600_402_300751/0＂/>
扩展资料
劳务资质的形式
1、自带劳务承包；
指企业内部正式职工经过企业培训考核合格成为工长，劳务人员原则上由工长招募，人员的住宿、饮食、交通等由企业统一管理，工资由企业监督工长发放或由工长编制工资发放表由企业直接发放。
2、零散的劳务承包；
指企业临时用工，往往是为了一个工程项目而临时招用工人。
3、成建制的劳务分包。
指以企业的形态从施工总承包企业或专业承包企业处分项、分部或单位工程地承包劳务作业。
参考资料来源：搜狗百科-《劳务派遣行政许可实施办法》
收起回答其他答案:成立建筑劳务公司，首先办理企业营业执照，然后办理建筑业劳务分包资质证书，接着办理建筑业企业安全生产许可证。
申请建筑劳务资质请到当地的建设行政主管部门企业管理科提供以下材料：
申请劳务分包企业资质需提供的材料及注意
一、申报材料
1、劳务分包企业资质申请表（一式三份）（见附件）；
2、企业法人营业执照；查验原件，提供复印件一份；
3、企业原资质证书正、副本；查验原件，提供复印件一份；
4、企业章程；查验原件，提供复印件一份；
5、企业法定代表人、企业负责人、和技术、财务、职称证件或技术等级证书、身份证及劳动合同；查验原件，提供复印件一份；
6、会计师事务所所出具的验资报告；查验原件，提供复印件一份；
7、企业财务决算报表；查验原件，提供复印件一份；
8、机械设备清单；需要出具的机械设备发票资料；查验原件，提供复印件一份；
9、生产经营用房屋产权证明；查验原件，提供复印件一份；
10、企业技术工人的技术等级证书、身份证及劳动合同，查验原件，提供复印件一份；
11、企业近三年完成的劳务分包业绩情况，提供劳务分包合同，质量验收合格证明。查看原件，提供复印件一份。
二、注意事项
1、首次申请资质的企业，不需提供上述3、7、11项的材料，申请增项的企业不需提供上述7、11项材料
2、提供资料的纸张一律使用a4型纸张，并按上述顺序装订成册，并设目录与页码，每类材料用彩色纸分隔。材料中人员与工程业绩等材料的顺序要与申请表中的顺序相对应。
3、申请企业应提供《劳务企业技术工人人员名单》（电子文档及书面各一份，见附件）。技术工人人员的等级证书原件应与提供的《劳务企业技术工人人员名单》顺序一致。企业所提供的技术人员不得与其他企业人员重复，如有重复须提供原企业的解聘证明。
其他答案:楼主，你好，成立建筑劳务公司，首先办理企业营业执照，然后办理建筑业劳务分包资质证书，接着办理建筑业企业安全生产许可证。
这个办理劳务分包资质虽然不用分级别，但是需要具备以下条件：1.技术负责人具有中级职称或高级技术工人证书；2.有八大员证书，3.有50个中级以上技术工人证书，并提供以上人员的社保。楼主不要以为具备这些条件就可以顺利申请到资质了，还要制定申报方案，明确各部门审批原则及事项，进行报批，如果楼主之前没有申报经验的话，还是建议找负责的单位来做吧，像成都开拓者就是个比较好的选择，希望我的回答能帮到你！！！
本回答由提问者推荐
劳务公司资质办理： 怎么办理劳务企业资质
一）三级资质标准： 1、企业近3年承担过3项以上单位工程造价20万元以上的装修装饰工程施工，工程质量合 格。 2、企业经理具有3年以上从事工程管理工作经历；技术负责人具有5年以上从装修装饰施工技术管理工作经历并具有相关专业中级以上职称；财务负责人具有初级以上会计职称。企业有职称的工程技术和经济管理人员不少于15人，其中工程技术人员不少于10人，且建筑学或环境艺术、暖通、给排水、电气等专人员齐全；工程技术人员中，具有中级以上职称的人员不少于2人。企业具有的三级资质以上项目经理不少于2人。 3、企业注册资本金50万元以上，企业净资产60万元以上。 4、企业近3年最高年工程结算收入100万元以上。 二）三级企业可承担单位工程造价60万元及以下建筑室内、室外装修装饰工程（建筑幕墙工程除外）的施工。 提交材料 材料复印件按顺序编排目录，装订成册。 新设立的企业申请资质，提供下列资料（需与原件核对）： 1、建筑业企业资质申请表（一式四份）； 2、企业法人营业执照； 3、企业章程； 4、验资报告； 5、企业法定代表人和企业技术、财务、经营负责人的任职文件、职称证书、身份证； 6、企业项目经理资格证书、身份证； 7、企业工程技术和经济管理人员的职称证书； 8、企业工程技术和经济管理人员的社保证明材料； 9、企业工程技术和经济管理人员的经劳动部门鉴证的劳动合同； 10、企业的调入或外聘工程技术、经济管理的行政人事调动手续或原调出单位法人签字同意的调出证明和本单位法人签字同意的聘用证明； 11、各类上岗人员证件、身份证； 12、需要出具的其他有关证件、资料。 企业申请资质升级，提供上述资料外，还应当提供下列资料： 1、企业原资质证书正、副本； 2、企业的财务决算年报表； 3、企业完成的具有代表性工程的合同及其质量验收、安全评估资料。 对企业改制，或者分立、合并后组建设立的建筑业企业申请资质就位，除提供上述资料外，还应当提供如下材料： 1、新企业与原企业的产权结构及资产负债情况； 2、会计师事务所的验资证明，其中国有企业还需出具国有资产管理部门的核准文件； 3、新企业与原企业的人员、内部组织机构的分立与合并情况； 4、工程业绩的分割、合并情况等。 提交材料装订按照以下要求进行： 1、附件材料装订规格：附件材料一律使用A4(210*297mm)型纸，要有封面、目录和页码。封面内容包括：“建筑业企业资质申请附件材料”字样、申请日期、申请单位等。 2、附件材料装订顺序：封面、目录、企业法人营业执照、原资质证书正、副本、企业章程、验资报告，法定代表人、技术负责人、财务负责人、经营负责人资料，财务及统计资料；代表性工程的合同及质量验收、安全评估资料；项目经理资料、工程技术和经济管理人员资料及其他资料。资料装订可根据以上顺序分册装订。 3、附件材料中的工程技术和经济管理人员的职称证书和身份证应复印在同一页纸面上、项目经理资格证书（证书上的工作单位必须与本单位相符）和身份证应复印在同一页纸面上。所有工程技术和经济管理人员资料的复印件应按照《建筑业企业资质申请表》中相应顺序单独装订成册（注：每个人的有关资料应装订在一起）。 4、申请交通、水利、通信等方面增项资质的企业，每申请一个方面的资质，需增加填写两份《建筑业企业资质申请表》，并将其相应的附件材料分开装订。 5、报送省建设厅审批企业资质的，上述工程技术和经济管理人员材料由各市人民政府建设行政主管部门严格审查并对其原件核验后保存，省建设行政主管部门可随时抽查原件。 三）核准权限 1、建筑业企业申请就位施工总承包特级和一级、专业承包一级资质，由省建设厅审核同意后，报送建设部审批； 2、建筑业企业申请就位施工总承包二级、专业承包二级、劳务分包一级资质和不分等级资质，由各市建设行政主管部门审核，省建设行政主管部门审 3、委托广州、深圳市建设行政主管部门审批市属施工总承包、专业承包、劳务分包企业二级以下（含二级）资质； 4、委托其他各市审批市属施工总承包、专业承包企业三级和劳务分包企业二级资质。 四）办理程序 1、申办单位向注册所在地县级以上建设行政主管部门提出申请； 2、接收申办材料的主管部门，对材料文件进行核验，确认《建筑业企业资质申请表》各项内容与原件相符； 3、报送省建设厅审核、核准的，由省建设厅组织专家进行评审。其中涉及交通、水利、通信等方面资质的，由省建设厅送有关部门初审； 报送各市审核、核准的，涉及交通方面资质的，由各市建设行政主管部门送同级交通行政主管部门初审。涉及水利、通信等方面资质的，由各市建设行政主管部门送省水利、通信行政主管部门初审； 4、初审后，由省建设厅建筑管理处组织审核（经办人提出意见，处务会议审核，处领导签名）； 5、厅领导审批； 6、在省建设信息网公示； 7、经公示无异议，或有异议经查实确符合条件者，特级、一级资质上报建设部审批，二级及二级以下资质由省建设厅颁发证书。 核准期限 材料提交完备后60天内完成 五）最后还要办理安全生产...
收起回答其他答案:北京代办劳务公司，提供注册地址，注册资金实缴出验资报告。
劳务公司资质办理：劳务外包公司需要有什么资质？
公司想要合法经营派遣业务就必须要有一定的资质方可经营，一般劳务公司有以下几个资质：
1、劳务外包公司必须有当地工商管理部门签发的《企业法人营业执照》、《组织机构代码证》、《社保登记证》。
2、当地税务部门签发的《税务登记证》。
3、法人所在地有关部门签发的《劳务资质证》。
劳务公司资质办理：如果劳务资质真的要取消，那现在该不该办理？
劳务资质取消的消息，如今在行业内已不再是新鲜事情了，而大家也知道，之前已经有被取消的园林绿化和物业资质，这都是行业证书简化整合的过程，而今年被热议最多的劳务资质也将跟园林绿化资质一样被取消吗？
劳务施工资质，2015年新版资质标准过后，由原来的13项劳务分包合并成一个施工劳务，变成了不分等级不分类别的资质，这大大方便了劳务公司的证件办理，也节约了不少成本，简化很多事情。而现在说要取消，那劳务作业将如何处置？
根据之前的资质简化来看，正如园林绿化资质被取消，取而代之的是市政公用工程资质，物业资质虽然取消，但实际行业中，没有资质的企业根本无法接到项目，因此，今天的劳务资质同样，要么趁现在没有取消赶紧办理，还可以缓冲五年的市场，要么办理其他专业承包资质替代劳务资质承接工程。如果天真的以为如政府发文所说只要备案，那你可以试试别人是愿意把工程给有资质的单位还是给只有一个简单备案的单位。
分析到这里，相信各位心里已有答案。
劳务公司资质办理：劳务公司资质取消，各方要如何应对?
一、取消历程
2016年4月份，住建部批准浙江、安徽、陕西3省开展建筑劳务用工制度改革试点，取消劳务资质办理和资质准入。
2017年3月份，住建部市场司17年要点提到：积极推进建筑用工制度改革。研究取消建筑施工劳务资质，大力扶持以作业为主的专业企业发展。促进建筑业农民工向技术工人转型，着力稳定和扩大农民工就业创业。研究建立建筑工人信息管理服务平台，以专业企业为建筑工人主要载体，推行建筑工人实名制管理，研究制定建筑工人实名制管理办法。
这标志着全国取消劳务分包资质，走上倒计时!从此，包工头将进入一纸营业执照就能干工程的年代，创业成本1000元。
提示：建筑市场要推动劳务企业向专业企业转型。发展木工、电工、砌筑、钢筋制作等以作业为主的企业!就是说：劳务工序承包在提上日程!各计各价，谁拿谁钱!可行与否暂且不论。
二、先看看市场背景
1.古往今来包工头，关系是第一位!是拿到工程的保障!资质只是附属必需品，可以借可以办，总之比较好解决!大包工头有大关系吃红烧肉，小包工头有小门路喝骨头汤!
2.铁打的衙门流水的长官vs难变的队伍!先说大包工队：一方面，一些队伍战斗力强，资金雄厚，自带技术，为公司的发展出了力。另一方面，一些队伍战五渣，关系雄厚，需求也是赚钱!有更甚者，要挟了总包方!总包方利润薄如纸片，甚至贷款残喘!生存艰难的新时代企业老总们，看着大包工队的利润眼冒精光!
3.国家在大力的反腐。同时，国家的干部是国家繁荣的基础，受过高等教育，能做到领导，本身就是能力的体现!领导人比谁都清楚：不让马儿吃草，马儿长不好!国企混改的本质，不管是要社会资本参与进来活跃经济，还是提高国企的竞争实力，作为企业经营的中层以上领导，持股经营是必然，这是推进企业走上向好发展的基础!
4.外部环境要求央企要做出改革!一些央企开始摸索改革，自建架子队、诚信劳务队、合作劳务队开始出现。八仙过海各显神通!
三、总结两个信号
创业、改革!
四、劳务公司爆发式出现，总包单位如何应对?
2018年必定是包工头数量井喷的一年!原来在老板手下干活的带班，摇身一变注册公司成了法人!原来的包工头老大，一下子小弟各奔东西!
第一类企业：任它风云变幻，我自巍然不动
以前该用的劳务队还用，资质于我何妨?劳务更容易进场更容易付款，呵呵!
预计这类企业占多数，原因一是劳务资质取消没给总包方添麻烦，二是总包方没有那么多人力和人才作变革!原来一个包工队老板把一个结构都管下来了，自己小包给自己的带班：钢筋班、水电班、木板班、混凝土班。以前项目部只针对包工头老板。现在老板的小带班都成了公司法人，都单独来要钱，还不会开发票不会记账不懂流程!项目部怎么对付的过来?
以前挺好，我自不动安如山!不违法。
第二类企业：坐观同行先行，墙头左右摇摆
一.建成立专业公司，好!学!
二.建成立架子队，搞不动!不能搞!
三.建发布诚信名单，没搞好!再看看!
四.建自建劳务公司，在搞什么?
取其优良，弃其糟粕。学形容易，学神难!自己的才是最好的!
第三类企业：风来凉云来荫，稳步推小步行
上级公司叫怎么干，我就怎么干!
第四类企业：有风云则来雨，坚决挖坑引水
大的改革必有试点，先分析当下弊病，领会改革方向，向着改革的方向除去弊病。
提示：国家改革从没停歇，从没有一种模式能百年不动。或许企业掌门人想我在位三年五年不变革没事，但改革洪流岂是个人能挡?企业会记录每一年的变革，国家会看到你的消极和努力!
作为总包单位，国家给予了诸多的便利和优惠，而站在历史的角度，国家也赋予了我们历史使命，要思考：需要怎么配合国家需求，创造更加合理的劳务供需?
五、改革来了，包工头何去何从?
三十年河东三十年河西!施工企业站了一个“流”字，谁能10年不变?改革来了，即是挑战，更是机遇!国家可以原谅一次私企原罪，现在真正走上了繁荣富强，在强调依法治国!还会原谅你第二次吗?抓住机遇，乘势而为!
对大包工头借势，真诚合作共同参与，资金领路资源供需。
对小包工头顺势，积极主动整合发展，加减乘除做大做强。
对小带班儿造势，王婆卖瓜自卖自夸，专业精通人格带路。
来源丨中策工程管理咨询
【松汇智企】提供代理记账、公司(工商)注册及税收筹划等企业财税服务等问题，请咨询客服或添加客服微信（WDYY809），松汇智企提供一对一服务，免费沟通帮您解决财税难题。
Q Q客服
微信客服