人力资源公司注册流程： 注册人力资源服务公司的全部费用和流程？-百度知道

展开全部 你好，注册人力资源服务公司的流程如下：一、申请业务项目1、人才供求信息的收集、整理、储存、发布和咨询服务；2、人才信息网络服务；3、人才推荐；4、人才招聘；5、人才培训；6、人才测评；7、法规、规章规定的其他有关业务。以上人才中...展开全部

人力资源公司注册流程： 注册人力资源有限公司需要什么条件-百度知道

展开全部 需要办理《人力资源服务许可证》，所需资料是：三名企业人才中介专职人员材料（身份证、中介培训或从业资格证、大专以上的学历证书）原件复印件...

人力资源公司注册流程： 怎样注册人力资源公司及需要哪些条件？

向人力资源和社会保障局提出书面申请。注册人力资源服务公司的流程如下：一、申请业务项目1、人才供求信息的收集、整理、储存、发布和咨询服务；2、人才信息网络服务；3、人才推荐；4、人才招聘；5、人才培训；6、人才测评；7、法规、规章规定的其...展开全部

其他答案:企业名称预核准（工商局）--验资（会计师事务所）--办理相应的前置审批手续--申请营业执照（工商局） 要注册一个公司，首先想好经营什么，怎样经营好，再来注册。要不，注册了也没有用，注册了公司是需要很多成本的，不是一件“好玩”的事情。前期可行性分析调查，建议你自己认真的考虑一下。接下来谈谈如何注册公司，需要哪些手续、怎样操作。 一、选择公司的形式： 普通的有限责任公司，最低注册资金3万元，需要2个（或以上）股东 从06年1月起新的公司法规定，允许1个股东注册有限责任公司，这种特殊的有限责任公司又称“一人有限公司”（但公司名称中不会有“一人”字样，执照上会注明“自然人独资”），最低注册资金10万元。 如果你和朋友、家人合伙投资创业，可选择普通的有限公司，最低注册资金3万元；如果只有你一个人作为股东，则选择一人有限公司，最低注册资金10万元。 二、注册公司的步骤： 1.核名：到工商局去领取一张“企业（字号）名称预先核准申请表”，填写你准备取的公司名称，由工商局上网（工商局内部网）检索是否有重名，如果没有重名，就可以使用这个名称，就会核发一张“企业（字号）名称预先核准通知书”。 2.租房： 去专门的写字楼租一间办公室，如果你自己有厂房或者办公室也可以，有的地方不允许在居民楼里办公。 租房后要签订租房合同，并让房东提供房产证的复印件。 3.编写“公司章程”： 可以在工商局网站下载“公司章程”的样本，修改一下就可以了。章程的最后由所有股东签名。 4.刻私章： 去街上刻章的地方刻一个私章，给他们讲刻法人私章（方形的）。费用大概20元左右。 5.到会计师事务所领取“银行询征函”： 联系一家会计师事务所，领取一张“银行询征函”（必须是原件，会计师事务所盖鲜章）。如果你不清楚，可以看报纸上的分类广告，有很多会计师事务所的广告。 6.去银行开立公司验资户： 所有股东带上自己入股的那一部分钱到银行，带上公司章程、工商局发的核名通知、法人代表的私章、身份证、用于验资的钱、空白询征函表格，到银行去开立公司帐户，你要告诉银行是开验资户。开立好公司帐户后，各个股东按自己出资额向公司帐户中存入相应的钱。 银行会发给每个股东缴款单、并在询征函上盖银行的章。 注意：公司法规定，注册公司时，投资人（股东）必须缴纳足额的资本，可以以货币形式（也就是人民币）出资，也可以以实物（如汽车）、房产、知识产权等出资。到银行办的只是货币出资这一部分，如果你有实物、房产等作为出资的，需要到会计师事务所鉴定其价值后再以其实际价值出资，比较麻烦，因此建议你直接拿钱来出资，公司法不管你用什么手段拿的钱，自己的也好、借的也好，只要如数缴足出资款即可。 7.办理验资报告： 拿着银行出具的股东缴款单、银行盖章后的询征函，以及公司章程、核名通知、房租合同、房产证复印件，到会计师事务所办理验资报告。一般费用500元左右（50万以下注册资金）。 8.注册公司： 到工商局领取公司设立登记的各种表格，包括设立登记申请表、股东（发起人）名单、董事经理监理情况、法人代表登记表、指定代表或委托代理人登记表。填好后，连同核名通知、公司章程、房租合同、房产证复印件、验资报告一起交给工商局。大概3个工作日后可领取执照. 9.凭营业执照，到公安局指定的刻章社，去刻公章、财务章。后面步骤中，均需要用到公章或财务章。 10.办理企业组织机构代码证： 凭营业执照到技术监督局办理组织机构代码证，费用是80元。办这个证需要半个月，技术监督局会首先发一个预先受理代码证明文件，凭这个文件就可以办理后面的税务登记证、银行基本户开户手续了。 11.去银行开基本户： 凭营业执照、组织机构代码证，去银行开立基本帐号。 开基本户需要填很多表，你最好把能带齐的东西全部带上，要不然要跑很多趟，包括营业执照正本原件、身份证、组织机构代码证、公财章、法人章。 12.办理税务登记： 领取执照后，30日内到当地税务局申请领取税务登记证。办理税务登记证时，必须有一个会计，因为税务局要求提交的资料其中有一项是会计资格证和身份证。 13.申请领购发票： 如果你的公司是销售商品的，应该到国税去申请发票，如果是服务性质的公司，则到地税申领发票。 最后就开始营业了。 注意每个月按时向税务申报税哦，即使没有开展业务不需要缴税，也要进行零申报，否则会被罚款的。 有二点你可能比较关心： 1.公司必须建立健全的会计制度，你可能担心自己不会，怎么办？刚开始成立的公司，业务少，对会计的工作量也非常小，你可以请一个兼职会计，每个月到你的公司帮你建帐，二、三天时间就够了，给他200-500左右的工资即可。 2.公司的税额： 营业税：销售商品的公司，按所开发票额的4%征收增殖税；提供服务的公司，按所开发票额的5%征收营业税。 所得税：对企业的纯利润征收18-33%的企业所得税。 小公司的利润不多，一般是18%。对企业所得税，做帐很关键，如果帐面上你的利润很多，那税率就高。所以，平常的购买设备都要开发票，你吃饭、坐车的票都留起...

人力资源公司注册流程： 注册个人力资源公司要多少费用-百度知道

注册公司费用可能包括地址租赁、注册资本金、代理服务费等。 营业执照是工商行政管理机关发给工商企业、个体经营者的准许从事某项生产经营活动的凭证。没有营业执照的工商企业或个体经营者一律不许开业。 扩展资料： 工商注册需准备以下几个方面的...展开全部

其他答案:注册人力资源服务公司大概起始费用估计10万。 1、注册人力资源公司可能需要特殊资质审批文件。注册费用可能包括地址使用、代理、咨询等。 2、注册人力资源公司流程主要有（例北京地区）： ①、办理企业名称预先核准。填写《名称（变更）预先核准申请书》，同时准备相关材料，向所属工商机关递交《名称（变更）预先核准申请书》及其相关材料，通过北京市工商局网上登记注册服务系统填写名称申请，或等待名称核准结果； ②、领取《名称预先核准通知书》，同时领取《登记申请书》等有关表格；经营范围如果涉及前置许可，需办理相关审批手续； ③、递交申请材料，领取《准予设立登记通知书》或《登记受理通知书》； ④、到工商局领取营业执照。此外，在领取营业执照后，一般还需要办理刻章等后续手续。 扩展资料 一、咨询类 针对特定的项目开展，比如优化薪酬绩效方案，又如搭建企业人才梯队。咨询类的人力资源公司进驻企业，展开全面调研和分析，给出可行性建议和实施方案，并协助企业实施落地。基本上属于按过程收费一类。 二、猎头公司 猎头服务也是人力资源公司提供的服务之一，猎头公司提供招聘解决方案。客户方有招聘和调整需求，猎头公司给出解决方案并负责实现，以按结果收费为主。 三、人力资源外包公司 人力资源外包说的是企业把一些繁琐的事务比如企业将员工薪酬发放和社保缴纳，外包给专业的人力资源公司来做，以达到规避风险，节约成本的目的。一般人力资源外包针对的是一些中大型企业比较多。 四、人才派遣公司 如果人力资源公司经营人才派遣业务的话，那么对派遣企业注册资金有要求的200万和资质有较高要求还需要有劳务派遣许可证。相当于派遣公司雇佣劳动者，然后出售劳动者的劳务给客户公司。客户公司支付采购款给派遣公司。派遣公司用这些钱支付劳动者薪水、支付运营费用和剩余利润。 五、劳务中介和职业介绍所 基本上以单个门店和连锁门店形式存在。收入来自两个方面，一是求职者的中介费，二是企业支付的管理费或奖金。劳务中介进入门槛低，运营简单。核心是要有稳定的大客户支撑、门店地段佳和经营者在劳动者圈子内口碑好。 参考资料：

其他答案:注册人力资源服务公司大概起始费用估计10万其，注册的流程如下： 一、申请业务项目 二、受理条件 （一）符合下列基本条件，可申请设立从事人才中介服务基本业务项目的机构： 1、有与开展人才中介业务相适应的场所（建筑面积不少于50平方米）、设施，注册资本（金）不得少于10万元； 2、有5名以上大专以上学历、取得人才中介职业资格证书的工作人员； 3、有健全可行的工作章程和制度； 4、独立承担民事责任的能力； 5、具备相关法律、法规规定的其他条件。 费用： 1.查名（免费） 2.工商登记注册费（注册资金的万分之八，不过2012年开始应该可以免除了） 3.工商执照工本费（10元，2012年起也该免除了） 4.代码证工本费（148元，2012年开始也免除了） 5.税务登记证工本费（120元，2012年开始也该免除了） 现在都鼓励创业，开个山城渝味重庆小面店加盟费保证金都不多 主要的费用是，银行开户费，不同银行收费不同服务也不同，大致1000~2000元之间。 会计师事务所验资报告费用，这个是按注册资金收取的，一般在1000元左右。 还有就是章的费用，一般一个公司有5个章，按一个章50元算的话，250元。 另外就是买电脑和打印机还有税控器的费用，这个得看你自己要什么配置了。 税控器小规模现在是1580元，一般纳税人的是1267加200元的服务费是1467元。 电脑和打印机的话一般在4000元左右能搞定了。 所以全部在一起的话，银行2000，验资报告1000，章250，税控器1500，电脑打印机4000，一共8750元左右。 工本费本身就三四百块钱。收或者免，影响也不是很大的。

其他答案:可以咨询一下专业做这个的公司试试，会给你说费用等流程。

其他答案:wasvxf6w卡布奇诺的幸繁

人力资源公司注册流程：注册一家人力资源服务公司需要什么条件？

注册人力资源公司需要的条件：

1、应当是独立机构，专门从事职业中介等职业介绍类业务。

2、法定代表人和主要负责人应有3年以上劳动人事工作经历，主要负责人和工作人员应当具有高中以上文化程度，经过专业培训，并取得相应的专业资格。

3、开展职业介绍业务活动的场所应当具备以下条件：

（ 1）办公及经营场所的房屋应是商业用房；

（ 2）办公及经营场所的建筑面积不低于50平方米；

（ 3）办公及经营场所如是租赁的，租赁合同期在一年以上。

4、取得营利性职业介绍许可还应当符合以下条件：

（ 1）公司或者非公司法人应当有5名以上的职业介绍经纪人；

（ 2）合伙企业应当有2名以上的职业介绍经纪人；

（ 3）个人独资企业应当有1名以上的职业介绍经纪人。

5、有健全可行的工作规范。

6、法律、法规规定的其他条件。

注册人力资源公司的程序如下：

1、公益性职业介绍机构、市属单位举办的非营利性职业介绍机构的设立可以向市劳动保障局提出申请，经市劳动保障局审批同意后，发给《职业介绍许可证》。

2、区（县）属单位举办的非营利性职业介绍机构的设立可以向所在地的区（县）劳动保障局递交书面申请，经区（县）劳动保障局审批同意，发给《职业介绍许可证》并报市劳动保障局备案。

3、营业性职业介绍机构的设立可以向所在地的区（县）劳动保障局提出申请。营利性职业介绍机构的许可管理试行告知承诺。区（县）劳动保障局对营利性职业介绍机构书面申请初审后，向申请人发给《营利性职业介绍许可告知书》（以下简称《告知书》）。申请人接受《告知书》的，应当在《申请人承诺书》上签章后提交区（县）劳动保障局。

4、拟设立职业介绍分支机构的，应按（一）至（三）项程序办理相关手续。

5、职业介绍机构需变更有关项目的，应按（一）至（三）项程序办理变更手续。

人力资源公司注册流程：注册人力资源公司条件及流程有哪些？

向人力资源和社会保障局提出书面申请。

注册人力资源服务公司的流程如下：

一、申请业务项目

1、人才供求信息的收集、整理、储存、发布和咨询服务；

2、人才信息网络服务；

3、人才推荐；

4、人才招聘；

5、人才培训；

6、人才测评；

7、法规、规章规定的其他有关业务。

以上人才中介服务业务，第1、3、4项作为人才中介服务基本业务项目。

二、受理条件

（一）符合下列基本条件，可申请设立从事人才中介服务基本业务项目的机构：

1、有与开展人才中介业务相适应的场所（建筑面积不少于50平方米）、设施，注册资本（金）不得少于10万元；

人力资源公司注册流程：怎样注册人力资源公司及需要哪些条件？

向人力资源和社会保障局提出书面申请。

注册人力资源服务公司的流程如下：

一、申请业务项目

1、人才供求信息的收集、整理、储存、发布和咨询服务；

2、人才信息网络服务；

3、人才推荐；

4、人才招聘；

5、人才培训；

6、人才测评；

7、法规、规章规定的其他有关业务。

以上人才中介服务业务，第1、3、4项作为人才中介服务基本业务项目。

二、受理条件

（一）符合下列基本条件，可申请设立从事人才中介服务基本业务项目的机构：

1、有与开展人才中介业务相适应的场所（建筑面积不少于50平方米）、设施，注册资本（金）不得少于10万元；

2、有5名以上大专以上学历、取得人才中介职业资格证书的工作人员；

3、有健全可行的工作章程和制度；

4、独立承担民事责任的能力；

5、具备相关法律、法规规定的其他条件。

（二）申请从事第2项业务的除符合基本条件外，尚需符合如下条件：

1、取得上海市通信管理局颁发的同意从事互联网信息服务的《中华人民共和国增值电信业务经营许可证》；

2、具有开展人才信息网络服务的环境条件和相应设备的证明；

3、具有若干名专职的计算机信息和网络服务的专业工程技术人员证明；

4、法律、法规规定的其他条件。

（三）申请从事第5项业务的除符合基本条件外，尚需符合如下条件：

1、专兼职师资证明；

2、拟开展的培训项目或课程设置证明；

3、相应的培训大纲和培训教材；

4、教学场地和教学设施证明。

（四）申请从事第6项业务的除符合基本条件外，尚需符合如下条件：

1、测评技术和软件证明；

2、具有先进的人才测评软件和相适应的设备证明；

3、具有从事人才测评技术的专职人员证明。

（五）申请从事第7项业务的应由市政府人力资源社会保障部门确定。

三、受理程序

1、中央直属、市属单位申请设立内资人才中介服务机构的，应向市人力资源和社会保障局提出书面申请，并按要求提供齐全的、符合规定形式的材料，审批通过后由市人力资源和社会保障局核发《人力资源服务许可证》。

2、其他单位申请内资人才中介服务机构的，应向所在地区（县）人力资源和社会保障局提出书面申请，并按要求提供齐全的、符合规定形式的材料，审批通过后由区（县）人力资源和社会保障局核发《人力资源服务许可证》。

区（县）设立内资人才中介服务机构的许可管理实行告知承诺制度。区（县）人力资源和社会保障局向申请人提供《人才中介服务许可告知承诺书》（以下简称《告知承诺书》），申请人接受《告知承诺书》的，应当在《申请人的承诺》上签章后提交区（县）人力资源和社会保障局。

四、受理期限与管理

1、人力资源社会保障部门受理申请后，审核工作应当自受理之日起20日内完成，符合规定条件的，核发《人力资源服务许可证》（以下简称《许可证》）；自受理之日起20日内不能做出决定的，经审批机关负责人批准，可延长10日。

2、区（县）人力资源和社会保障局在收到申请人签署的《告知承诺书》和齐全的、符合规定形式的申请材料后，当场核发《许可证》并报市人力资源和社会保障局备案。

区（县）人力资源和社会保障局应在2个月内对已发给《许可证》的内资人才中介服务机构就《告知承诺书》的各项内容进行核实检查，如在检查中发现有不符合承诺内容的，人力资源和社会保障部门将依法查处。

3、经批准取得《许可证》的人才中介服务机构，须按规定向工商、民政部门办理登记手续。

4、人才中介服务机构获得《许可证》后，应当接受人力资源和社会保障部门的日常检查和年度规范运行检查。

5、人才中介服务机构如需变更事项或终止的，应及时按原审批程序办理变更或注销登记手续。

6、人力资源和社会保障部门对人才中介服务机构实施日常管理和监督，发现有违法经营活动的，将依法查处。

五、申报材料

1、申请书、《上海市设立内资人才中介服务机构申请表》；

2、工商行政管理部门核发的《企业名称核准通知书》（申请兼营的提交营业执照副本及公司代码证）；

3、机构负责人的简历、身份证；

4、五名工作人员基本情况（职业资格证书、劳动合同及单位缴纳社保证明）；

5、房产使用证明（提供50平方米以上商务用房房产证或租赁合同及房产证）；

6、工作设备（型号、数量）情况；

7、验资报告（兼营机构需提交上一年的财务报表）；

8、工作规范和章程；

9、其它规定提交的材料。

【松汇智企】提供代理记账、公司(工商)注册及税收筹划等企业财税服务等问题，请咨询客服或添加客服微信（WDYY809），松汇智企提供一对一服务，免费沟通帮您解决财税难题。

标签：

• 公司注册流程
• 公司
• 公司购买网
• 公司转让